无故旷工检讨书
发布时间：2025-06-072025无故旷工检讨书（实用十三篇）。
无故旷工检讨书 篇1
尊敬的单位领导：
您好！
此次我原本按照请假规定要求，仅仅请假三天返家休息，可是实际上用了四天时间，属于违反规定旷工了一天时间。此时此刻，我深深知道自己的行为是违反了单位规章制度，属于旷工行为。无论我以什么理由狡辩，我的违纪行为是实实在在的发生了，因此我不可以再以什么借口为自己开脱。
在此我要认真向您坦白情况：20xx年x月21日我由于闻讯家里亲戚病故的消息，就向领导反映这个事情，得到领导理解并且许可放我三天假。当时请假说明当中明确规定是三天时间，可是我到了x月25日还没有返回，直到x月26日才返回单位上班。客观原因是x月25日家乡的火车票确实紧张，没有从xx开往xx的火车票了。然而，我实际在x月25日没有返回单位，确实属于旷工违纪行为。
面对错误，我感到很无奈很遗憾。虽然客观原因是严重的，然而也存在我人为疏忽的因素。我身为一名资深职员，应该懂得对于客观环境有一个早期的评估，应该考虑到当天有可能出现火车票难以购买的情况，应该提前做好预判与准备。可事实我忽略了这个可能的发生，造成了违纪旷工问题的出现，这暴露出了我很多问题：一种是思想预判能力的缺乏，二种是处理不细心马虎的问题。
通过这次错误检讨，我痛定思痛，觉得这次检讨虽然是一种惩罚，也是改过自新、提升自己的机会。正所谓“吃一堑长一智”我应该通过这次机会好好反省自己，吸取经验教训，从今以后再也不出现类似的错误了。
因此，我郑重地向领导保证：从今以后我一定要严格按照请假条例行事，在各方面努力遵守单位规章，坚决不做出有违规章的事情。
此致
敬礼！
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20xx年xx月xx日
无故旷工检讨书 篇2
尊敬的领导：
您好！
我是医院的一名实习护士，我叫xxx，我对我昨天上班旷工的事情抱歉，也向您检讨此次旷工，是我没有去对自己的工作负起责任。
昨天医院比以往还要忙，但是我因为我是实习护士，因此并帮不上忙，我打个下手都做不了，所以我觉得就很无聊，为此我也就产生了想要离开的心思，开始还能坚持，但我看实在没有我帮忙的地，就直接旷工去医院后面那条街逛了，也没有向任何人报备自己去哪里了，直接就出了医院门。一个人在后街逛起街了和吃东西去了，后来直接忘记了自己还有工作在身，而且还是个实习生，大部分的时间是俩医院实践学习的，但是也是有护理基础的.，只是昨天相对以前过于忙了，就没有人来管我，因此才让我有了机会旷工，没有在岗工作。
虽然后面也确实没有我的什么事，但是我都不应该旷工的，因为是上班的时间，即使没有事情做，也应该在岗位上值守，而不是旷工出去玩，再说我是个实习生，还是在医院的考核内，我旷工不仅会影响考核的成绩，还会影响我的实习鉴定，我旷工是对医院规定的违反，是没有做好护士的职责的。医院本来就忙，我就算不能帮上忙，但也应该在岗的，如果有事需要我，也能及时赶到和帮忙，我就那样旷工了，就什么都帮不上，而且还违规了，不守医院纪律，这于自己怎样都是不利的，但确实又是自己引起的，只能怪自己不重视自己的实习工作，没有把护士的职责放心上，这在护士岗位上是很忌讳的。旷工不管实在哪个职业都是不允许的，都是违反制度的，而我昨天竟然做了，还是以一个护士实习生的身份旷的工，这样在医院工作也是会让人不喜的，尤其是对领导来说是很不待见的一种行为。
我知道自己不应该以无聊和不能帮到忙为理由旷工，也不能用这样的借口为自己开脱，我现在是真知道自己旷工是错误的，而且也决心向领导道歉和反省自己，而且昨天那样旷工一天，后面也是受到了医院的通报批评的，我也正式的认识自己的错误，我知道自己是个实习生，还有很多地方要改的，现在这个就是我立马就要改的，以后定会努力在岗，努力把工作做好，不会再出现这次这样违反规定的事情了，望您原谅。
此致
敬礼！
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20xx年xx月xx日
无故旷工检讨书 篇3
尊敬的领导：
您好！
我相信任何人都明白旷工的行为会严重影响到企业现有的秩序，至少不应该容忍这种行为的存在并需要严格抵制才行，然而当这种情况发生在自己身上以后无疑是令人感到沮丧的，毕竟认真做好自身的工作才是我的职责所在又怎能通过旷工的方式进行逃避，而且不进行严厉惩罚的话也会对企业的管理造成不好的影响，所以我认真检讨的旷工的错误做法并对此向领导进行道歉。
虽然这次旷工并非故意为之却也需要进行严厉批评，主要是没能事先和领导请假以至于自己当天的工作没有进行交接，毕竟因有事导致无法来到公司的情况下应该要先通知领导才行，不然的话当领导来到公司却发现自己没来上班会如何想呢？作为员工却连基本的程序都不明白未免有些过于愚蠢了，这种旷工的做法对于自身今后的职业生涯来说也会造成不好的影响，若是能够早些意识到旷工的不妥之处并积极向领导进行沟通也不会导致这类状况发生。
鉴于旷工造成的影响比较恶劣还是应该尽快将其消除才行，毕竟其他同事都能够认真遵守公司规定并做好相应的工作，为何自己不能向他们学习并通过工作中的努力履行好自身的职责呢？等到自己因为旷工而被领导批评以后再来感到后悔，这种后知后觉的做法对于自己的职业生涯来说也会造成不好的影响，所以我在内心感到沮丧的同事也深刻意识到以往做法的不妥之处，因此无论是临时有事还是其他方面的`原因导致无法前来公司上班，我都应该先和领导进行联系并向对方说清楚自己需要进行请假。
带着悔恨的情绪让我意识到自己应该要牢记旷工的教训才行，一方面我要意识到旷工的危害性并向领导不会再做出此事，另一方面要时刻保持警惕心理并采取有效措施来保障自己不会出现旷工的状况，毕竟这次教训已经让我深刻意识到旷工对自己今后的个人发展会造成不利影响，为了不让领导对自己彻底失望还是应该尽快振作起来并投入到工作中去，我会用心做好自身的工作并通过认真负责的态度来挽回领导的信任。
对我来说旷工的教训得到便已经足够了，若是因此导致自己被领导厌恶以至于失去这份工作的话可就有些后悔莫及了，所以我得早些意识到旷工的危害性并在今后做好自己的本职工作，我会尽快消除旷工的不良影响并通过工作中的努力进行弥补。
此致
敬礼！
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20xx年xx月xx日
无故旷工检讨书 篇4
尊敬的领导：
您好！
xx月xx日，由于工作责任心的不足，在我身上出现未请假旷工的错误。我的行为，已造成了严重不良的后果，经过您的批评，以及自身的认真反思之后，我深刻地明白到我的错误，我觉得现在强调任何理由都只是借口，我不想再为自己的错误找任何的理由。现在我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给你写下这份检讨书，已向您表示我对未请假旷工这种错误行为的愧疚和保证以后不再出现同类事件的行为。
1、我对我工作上的失误作出的反思：
（1）放松思想觉悟，没有严格要求自己和约束自己是这次错误发生的主要原因。对公司的规章制度的重视严重不足，就算是有认识，也没能在行为上真正予以执行。
（2）敬业工作的思想观念不够深刻，不够正确。
2、整改措施：
（1）以本次错误为教训，树立牢固的组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工，严格遵守工作纪律和请假、销假制度。
（2）认真克服生活懒散，粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
（3）经常自省，及时纠正自身的错误，加强学习，配合领导管理，提高自身思想素质，保证以后不再出现上述错误。
我错了，请求领导能给我改正错误的机会，我也会吸取教训，引以为戒，以更加积极和严谨的态度投入工作。
此致
敬礼！
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20xx年xx月xx日
无故旷工检讨书 篇5
尊敬的领导：
您好！
接下来我想要给您展示的是因为昨天旷工而写下的检讨书，尽管说旷工并不是我本来的意愿与追求，但是毕竟我并没有事先办理过任何请假的手续，因此在经过了内心的挣扎以后还是促使我写下了这份旷工检讨书，不仅仅是对自身旷工这种行为的痛恨与无奈，而且还有着我作为公司员工负责任的态度与坚定的决心。
首先我相信旷工这类不经过事前申请而擅自作出决定的行为不管在哪个公司都是无法被原谅的，毕竟每一个在工位进行工作的员工都有着属于自己的工作任务，而我在这件事情中并没有进行请假以及交接自己手头的工作，很有可能会因为我没有来到公司完成本该属于自己的工作任务从而导致公司整体效益受到损失，甚至可以认为我旷工这件事情已经违反了一个员工最为基本的职业道德与操守，而且其他员工看到我旷工的行为又会如何去想呢？或许我们公司工作的氛围也会因此而受到一定程度的影响吧，而我一旦想起这一切都是自己造成的便感到内心一阵不安。
其实我之所以会选择在昨天的时候旷工并没有什么十分重要的原因，仅仅是因为长期的工作导致我的精神状态显得十分疲惫，或者说是几天之前的我便已经在工作中表现出疲惫的样子了，因此我才会选择旷工一天的行为来帮助自己对身心进行一个调节，至于没有事先向您进行请假的事情并非故意为之，而是因为我在匆忙之间忘了按照公司正常的手续办理请假，毕竟如果可以的话谁又会选择旷工这样得不偿失的行为呢。
虽然说昨天旷工的行为给公司造成了很大的损失，但我在认清自己错误之余也借这个机会好好放松了一下自己，虽然我这样的说法放在这里似乎并不恰当，但我的确是借助这样一个机会将自己长期以来的工作压力都宣泄一空，我相信自己可以在接下来的时间又能以积极向上的心态来面对自己的工作了，感到比较抱歉的可能就是自己的任性妄为给大家带来了很多不必要的麻烦，这让我现在因为自己旷工的事件感到十分愧疚与焦虑。
或许也是为了弥补自己在这次旷工之中造成的遗憾吧，以后我绝对会将自己全部的身心都投入到目前的工作之中，况且旷工这样的事情对于自己以后的发展也是有着很大影响的，至少我便觉得旷工之后的自己仿佛人生之中出现了一个抹除不掉的污点一般。
此致
敬礼！
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20xx年xx月xx日
无故旷工检讨书 篇6
您好，关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意，主要还是我自我感到很愧疚。通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。
作为一名企事业单位职工，我的工作正是我立足于这个社会的本职，这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工，既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假。就这样贸然的不来工作，我的行为真的是严重的过失。此时此刻，我深刻认识到我的错误，我这样的行为是对领导的不尊重，和对自己这份岗位工作的不负责。
关于我的此次旷工，客观原因是因为的鞋子旧了，因为是下雨天鞋子进水，行走起来非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商场，到了商场的鞋店，不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待。时间很快到了8点，到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后，我依然没有回到公司上班，当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了，因此也就没有回到公司上班。
对于此次无故旷工的检讨，我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的，我承担自己的责任。今后我再不犯此等错误，即使有客观原因也应该打电话和领导请示。
无故旷工检讨书 篇7
尊敬的领导：您好！
旷工的做法很容易导致车间的生产任务受到严重的干扰，毕竟在原有任务分配下去以后若是不能够赶到车间的话势必会导致自身的工作量无法完成，更何况这次我没有打电话通知车间领导导致任务没能及时转交给其他同事代劳，因此这次车间任务没有完成主要是因为自己未经请假便旷工造成的，这让我在无比愧疚的同时进行检讨并以此来反省自己旷工造成的过失。
其实无论是发生怎样的突发状况都不应该通过旷工的方式来逃避自身的职责，毕竟在车间诸多任务息息相关的情况下很容易因为自己旷工的做法影响到其他同事，更何况在其他同事的眼中这种旷工的行为本就应该被唾弃，然而自己既没有打电话向领导进行请假又没能回到车间进行工作的确应该进行反思，联想到这次旷工造成的损失以后的确让自己的内心感到愧疚不安，这时我才明白领导的批评也是希望自己能够意识到旷工造成的恶劣影响从而好好进行反省。
由于近车间生产任务较重的缘故的确不应该在此时选择逃避，若是不能够在车间需要自己的时候站出来承担责任又该如何面对领导的殷切期盼，尽管道理简单却在问题产生的时候难以想明白以至于旷工的情况发生，作为职场人士却在思想方面如此幼稚又怎么能够从容面对工作中的挑战呢？其实若是自己能够有所担当的话就不会在任务繁重的时候通过旷工的方式来进行逃避，这种做法除了没能履行好自己的职责以外还让领导的关怀变得毫无意义。
通过这次旷工造成的影响可以得知随意逃避责任只会让人变得堕落罢了，重点还是要认清自身的职责才能够意识到车间任务的完成究竟有多么重要，然而我在车间需要自己的时候却没能站出来以至于因为旷工的行为造成了十分恶劣的影响，尽管自己逃避了车间的任务却也因此遭到了领导与同事们的批评与指责，毕竟作为车间的一员不能够随意触犯旷工这类错误以至于因此而遭受损失，而且即便是旷工也得及时联系领导澄清错误以免对方没有在车间看到自己而感到担心。
也许在车间工作中存在着些许错误也是令人感到难以避免的事情，但是由于旷工的性质过于恶劣的缘故还是不要在工作中随意触犯比较好，毕竟相对于无意间犯错来说这种主动逃避责任的做法简直就是在恶意损害车间的利益，所以我会牢记旷工造成的教训以免在后续的车间工作中再次因此而遭受损失。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
无故旷工检讨书 篇8
尊敬的领导：
您好！
我昨天是没有来工作上班的，也是没有电话请假，直到同事由于有一些事情联系我的时候，我才想起来，我是要请假的，但是也是被人事记为了旷工，我这样的行为是非常不好，也是在单位里造成了不好的影响，我在这儿也是要好好的检讨。
昨天我处理家里的一些事情去了，本来是要请假的，但是我却忘记了，对待工作方面的态度也是很不好，如果我请假了，也是不会发生被人事记做旷工的，而且请假其实也是一个电话的事情，虽然要提前请假，但是遇到急事，领导也是可以理解的，无法来单位请假，而我却并没有请假，反而还忘记了我昨天是要上班的，可以说我心里对于工作这件事情真的没有重视起来，我也是有些懊恼自己的行为，为什么不能重视一点。
现在想想，的确如此，我工作上面，其实也是有些松懈，单位的工作比较的枯燥，可能也是一直都是要做一些重复的事情，所以我也是没有认真的去对待，觉得，一天没来上班其实也是没有什么的，而且一些事情，同事也是可以帮我去处理，对于工作也是渐渐的放松了，这次领导说我的时候，其实我也是这个想法，不来上班一天，也是没有什么影响的，但是我现在仔细的思考之后，也是发觉我的想法是很不对的，单位给我工作的机会，让我上班，那么我就要认真的对待，这也是职业的道德，而不仅仅只是事情到底会不会做，是不是事情很多，或者同事能不能帮忙的问题的。
我现在也是知道错误了，不该旷工，无论家里是有什么急事，打电话来请假也是必须的，如果真的单位又是遇到急事，我又不来上班，那么也是很容易耽搁了事情的，领导的批评，我现在想想，也是我的错误，旷工也是没有理由的，家里的急事，自己是可以先去处理，但是在间隙之中打个电话，也是很简单的事情，对待工作，也是要把它放在第一位，如果不是这样，那么也是没有必要工作了的，不然这样的态度，也是容易在工作里面出错，给单位带来很不好的影响。
领导，旷工的事情已经是发生了，我也是知道，过去的无法改变，但是以后我工作的时候，也是会认真的去做事情，不会再发生旷工了，有事不能来上班，也是会及时的请好假的，然后和同事做一些工作交接，避免工作上面出问题的。
此致
敬礼！
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20xx年xx月xx日
无故旷工检讨书 篇9
尊敬的各位领导：
您好!关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意。星期四晚上我没有向领导打招呼也没有提交任何的请假申请，就擅自脱离岗位，违反了公司的劳动规章制度，造成岗位上无人上班，给单位带来了不必要的麻烦，同时也耽误了工作的正常运行，就以上这种过失行为，我感到很内疚，旷工后没有及时联系公司领导及家人引起你们的担心，真的很惭愧。早在我刚踏进厂区大门的时候，公司领导就已经三令五申，一再强调，不得迟到，不得早退，不得旷工。严格遵守公司的劳动纪律，但是自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了现在的错误。对于我旷工的事情。通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。认识到自己所犯错误的重要性，但已造成了严重不良后果。如下;
1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工，有可能造成别人的效仿，影响单位的纪律性。
2、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫状态!
如今，大错已经铸成，我感到很懊悔。深刻检讨，觉得藏在我思想中的致命错误有以下几点：思想觉悟不高，对工作重视程度严重不足。就算是有认识，也没能在行动上及时的真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为我对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。
所以我决定有如下个人整改措施：
写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深入整理，并认清可能造成的严重后果。以这次错误为教训，树立牢固的劳动组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。经常和领导加强沟通交流。加强学习，提高自身素质，保证不再出现上述错误。
短短1千多字，不能表述我对我自己的谴责，更多的悔恨和责骂，已深埋在我的心理。我错了，我不该旷工的。我希望领导能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,我会努力的工作。请领导继续关心监督、帮助我改正缺点。
检讨人：XXX
XXXX年XX月XX日
无故旷工检讨书 篇10
尊敬的领导：
您好！
由于近长时间的加班，导致我觉得精神上特别的疲惫，对于加班的事情特别的讨厌，所以今天朋友生日叫我们出去聚会的时候，我在还没有到下班的时间就离开公司，想要放松一下自己紧绷的精神，后出现了旷工的错误，导致自己当天的工作没有按时完成，以至于影响到了组里其他同事的工作，让项目今天都没有达到预期的目标，给公司带来了不少的困扰。现在的我想起我当时的做法觉得特别的愚蠢，没有考虑到公司的利益，也没有想到同事们的难处，目光太短浅了，因为自己的自私的做法影响到了大家。虽然昨天旷工的错误是我第犯下旷工的错误，同时也是我进入公司以来的第犯错，但是我还是知道这是十分不对的事情，不能因为是自己第犯错就不重视，就忽视其中深层的思想上的错误，所以在收到领导的批评后，我就对自己的当时的'行为进行了很深刻的反思，发现自己之所以犯下旷工的所欲，表面上是因为我朋友过生日我去给他过生日，其实根本上是因为我思想上的工作态度的欠缺，没有认识到自己的工作十分重要的，对工作没有很深的责任感，对公司的发展没有很深的认同感，所以才会在工作还没有做完还没有到下班时间就离岗旷工了。
我觉得我对不起公司给予我工作机会的信任，也对不起领导给予我的帮助和支持，我还对不起我的同事们，因为我的旷工，使得我的工作落在了他们的头上，原本就是需要加班才能够完成的工作现在是更加的麻烦了，所以后面使得同事们加班道理更晚才下班，而且还是没有完成当天规划的工作任务。这件事情带来的影响是十分大的，如果我们每一个人都这么的自私不考虑工作和公司的情况的话，那么每一天都不能够按时完成工作，这样公司的发展也势必会收到影响，这对公司招聘我们进来的初衷是不符合的，也跟我们每一个人应该要有的职业素养不符合的。虽然这段时间的工作却是是重了一点，让我们加班了很长的时间了，但是也是没有办法的事情，我应该要学会理解公司，要知道同样是面对加班，可是同事们却是再积极面对，只有我选择了逃避乱发脾气，这是十分恶劣的错误了。
我对自己旷工的错误感到无比的羞愧，自己的思想还是十分的幼稚不成熟，给公司的发展造成了利益损失，我真的错了。
此致
敬礼！
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20xx年xx月xx日
无故旷工检讨书 篇11
尊敬的领导：
您好！
实在是非常的抱歉！昨天我因为一些个人的意外事件发生了旷工这样的不良行为，这实在是让我感到惭愧。尽管这是一场意外，但是我明白，自己的错误不应该将责任推脱。为此，我写下这篇检讨，希望以此反省自己，让自己能清楚的认识自己在工作中的错误。
首先回看自己昨天的情况，其实，在昨天的时候，自己家中突然出现急事需要我去处理，自己在手忙脚乱的处理时，将本来应该放在前面的请假事件意外的忘记了！这实在是严重的失态，而且因为之后事情的忙碌，我居然没有想起来！直到领导您给我打电话，我才记起自己原来是没有向您请假的！当时的我感到非常的震惊，我无法相信自己居然犯下这样的错误！但是，仔细回想，这次的问题确实是我所犯下的严重失误，是我的问题！
尽管在道歉后得到了您的谅解，但是我犯下这样的错误确是货真价实的。我必须为此好好的检讨自己。
在之后的检讨中，我认识到自己在工作中问题非常的严重。首先，自己在遇上需要请假的事情的时候，虽然意识到了这个问题，却在之后将这件事忘记！这是我对工作的重视度不够，我名知道还有这么多的事情需要自己来做，要自己去处理，但是我却没有做到。我将这些事情忘在脑后，只记得自己的事情，却忘了自己对工作也有责任。
想必在自己突然离开的这一天，给大家造成了很多的麻烦和问题，我真的感到非常的惭愧。我不该在正常的工作期间突然弄出这样的乱子，这样影响的不仅仅是我个人的工作，更是会导致大家受到影响。
其次，自己这也是对公司纪律的忽视，是对领导的不尊重，我深刻的认识到这个问题，并且深深的反省了自己对公司的责任心，对工作的责任感，我感到自己的行为的错误。
对于自己所造成的影响，我真的非常的抱歉。自己不仅仅没有完成自己的工作，而且这样无故旷工的行为，不仅会给大家造成工作上的影响，更会在公司的纪律上造成缺口！
我希望领导能将我的错误作为反面教材，而我在今后也会好好的严格要求自己，希望领导们能够相信我，再给我一次机会，我一定会努力的为公司做出贡献！
此致
敬礼！
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20xx年xx月xx日
无故旷工检讨书 篇12
我是你的员工：XXX.今天我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种不良行为的深刻认识以及再也不旷工的决心。早在我进入公司来,领导就已三申五令,一再强调,公司员工不得旷工。但是我还是多次无故旷工。关于旷工的事情，我觉得有必要说一说。事情的经过是这样的：我一般都是会去上班的，很多次没有请假又没有去上课，是因为比如我的一些客户来公司找我，有时是找我耍，有时是找我借借RMB，有时又是朋友住院需要我去看看等等。我觉得这些原因向领导请假是不充分的，而且如果多次向领导用这些方式请假也是不可能都同意的。所以，我选择了旷工这种行为。虽然我知道这种行为也是不对的，但是我还是做了，所以，我觉得有必要而且也是应该向领导做出这份书面检讨，让我自己深深的反省一下自己的错误。
对不起,领导!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道，领导对于我的无故旷工也非常的生气。我也知道，对于员工，保证每天按时上班，不早退，不旷工是一项基本的责任，也是基本的义务。但是我却连基本的都没有做到。事后，我冷静的想了很久，我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对领导有更多的尊重.对重要事项重视严重不足。平时生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。
为了更好的认识错误，也是为了让领导你能够相信员工我能够真正的改正自己的错误，保证不再重犯，我将自己所犯的错误归结如下：思想上的错误：对于自己不是很做的任务的重视不够。对于这一点，我开始反省的时候并没有太在意，但是，经过深刻的反省，我终于认识到了，这个错误才是导致我旷工的重要原因。试问：如果我很喜欢这项任务，我自己会无故随意旷工吗?这个错误也反映到了我平时没有旷工在上班效率上。很多我不感兴趣的'顼目，往往我并没有自始自终的专心上班，这种行为虽然没有扰乱同事和领导的教与学，但是这对于自己来说，却是一个严重的错误。对于公司开的每一顼工作任务都有公司的理由，我们作为员工就更应该去认真学习。
无故旷工检讨书 篇13
尊敬的公司领导：
您好，关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意，主要还是我自我感到很愧疚。通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。
作为一名企事业单位职工，我的工作正是我立足于这个社会的本职，这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工，既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样贸然的不来工作，我的行为真的是严重的过失。此时此刻，我深刻认识到我的错误，我这样的行为是对领导的不尊重，和对自己这份岗位工作的不负责。
关于我的此次旷工，客观原因是因为的鞋子旧了，因为是下雨天鞋子进水，行走起来非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商场，到了商场的鞋店，不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待。时间很快到了8点，到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后，我依然没有回到公司上班，当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了，因此也就没有回到公司上班。
对于此次无故旷工的检讨，我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的，我承担自己的责任。今后我再不犯此等错误，即使有客观原因也应该打电话和领导请示。
至上这份深刻的检讨书，希望能够争取您的原谅。
检讨人：XXX
XXXX年XX月XX日
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